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深圳勞務(wù)派遣公司駿伯人力，勞務(wù)派遣專(zhuān)家

勞務(wù)派遣的定義：       

勞務(wù)派遣又稱(chēng)勞動(dòng)派遣、勞動(dòng)力租賃，是指由派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工訂立勞動(dòng)合同，由派遣勞工向要派企業(yè)給付勞務(wù)，勞動(dòng)合同關(guān)系存在于派遣機(jī)構(gòu)與派遣勞工之間，但勞動(dòng)力給付的事實(shí)則發(fā)生于派遣勞工與要派企業(yè)之間。

選擇駿伯操作勞務(wù)派遣的好處：

1、降低用人成本支出

用人單位在核算派遣人員的總支出時(shí)，一是考慮崗位效益。二是以市場(chǎng)價(jià)格制定工資標(biāo)準(zhǔn)。三是不需要為被派遣人員額外支付其它計(jì)劃外的費(fèi)用。勞務(wù)派遣*票可計(jì)入用人單位稅前成本開(kāi)支，綜合核算單位支出成本比在編員工的支出大大降低。

2、人事管理便捷

用人單位用人不受戶口及學(xué)歷限制，平時(shí)對(duì)派遣員工做出相關(guān)的管理規(guī)定，使用其才能，按分配的工作任務(wù)進(jìn)行管理、考核。而具體的人事管理工作由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)完成。用人單位可以在業(yè)務(wù)增加時(shí)增加人員，在業(yè)務(wù)減少時(shí)減少人員，用人方式十分機(jī)動(dòng)靈活。

3、減少勞動(dòng)糾紛

在我國(guó)相關(guān)法律、法規(guī)和有關(guān)政策指導(dǎo)下，用人單位和派遣單位簽訂派遣服務(wù)協(xié)議，派遣單位與派遣員工簽訂勞動(dòng)（聘用）合同，用人單位與派遣員工只是一種有償使用關(guān)系。這樣用人單位就可避免與派遣員工在人事（勞動(dòng)）關(guān)系上可能出現(xiàn)的糾紛。

4、省時(shí)：當(dāng)員工發(fā)生工傷意外時(shí)，在社保范圍內(nèi)由國(guó)家賠付，不足部分由企業(yè)共同承擔(dān)；如發(fā)生工傷、意外、勞務(wù)糾紛均由我司出面溝通、跟進(jìn)和處理。

5、省錢(qián)：通過(guò)我司龐大的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在企業(yè)合理合法用工的前提下，讓企業(yè)限度節(jié)省管理成本及人力成本。

6、省力：對(duì)于每一個(gè)客戶，我司都有客戶服務(wù)專(zhuān)員專(zhuān)人對(duì)應(yīng)，客戶只要對(duì)應(yīng)我們的客服專(zhuān)員，一切勞動(dòng)人事事務(wù)由客服專(zhuān)員負(fù)責(zé)跟進(jìn)，給客戶提供直接有效的服務(wù)渠道。

公司資質(zhì)：

駿伯公司從事深圳勞務(wù)派遣（人才外包，人才派遣）、勞動(dòng)事務(wù)外包、社保代理等核心工作。駿伯公司成立于2003年3月，經(jīng)驗(yàn)豐富，是一家經(jīng)人事、勞動(dòng)及政府相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)成立的的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)。我司專(zhuān)注中國(guó)人力資源外包領(lǐng)域，已成為中國(guó)的人力資源外包供應(yīng)商之一，打造人力資源行業(yè)的品牌�？偛吭趶V州，經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展，陸續(xù)建立了以上海、廣州、北京、深圳為中心輻射的68個(gè)網(wǎng)點(diǎn)，覆蓋中國(guó)大陸所有31省份及廣東省內(nèi)所有21地級(jí)市，為員工人數(shù)多、網(wǎng)點(diǎn)分布廣的大型集團(tuán)公司及跨國(guó)企業(yè)提供“一地簽約、操作”的綜合性人力資源外包解決方案，致力于成為中國(guó)人力資源服務(wù)領(lǐng)域內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)齊全、服務(wù)效、隊(duì)伍的人力資源外包供應(yīng)商。