萬通商務網訊：為幫助臺州的電子商務企業(yè)解決專業(yè)人才緊缺問題,3月23日,路橋電子商務創(chuàng)意產業(yè)園與"一網人才"網站聯合舉辦了"2013電子商務行業(yè)專場招聘會",那場招聘會上,70家企業(yè)提供了近800個崗位,近500名專業(yè)人員參加了招聘會。除電話營銷、客服等一線人才的需求,更多企業(yè)對管理、美工、程序設計等專業(yè)人才表現出了熱情,甚至有的企業(yè)打出了萬元月薪招聘淘寶美工的廣告。

但企業(yè)的人才缺口遠遠沒能補足。兩個月后的5月18日,第二場招聘會又在路橋舉行。

當天上午10點左右,記者來到招聘會現場。雖然此時招聘會才開始半個小時,但已經有不少應聘者陸續(xù)離開。

"感覺做電子商務就是在做生意,工作性質不太穩(wěn)定,比較辛苦,底薪也不高,還是再看看吧。"小王學的是網絡營銷,但在招聘現場琳瑯滿目的海報中,他卻找不到自己心儀的崗位,在現場轉了一圈后,沒有投出一張簡歷便離開了。

記者發(fā)現,招聘現場"圍觀"的人居多,但真正投簡歷的人很少。應聘者問得最多的就是"工資多少？待遇如何？"最后還是決定再看看,這讓招聘單位很"受傷"。

已接近中午,不少招聘單位收拾東西準備撤離。臺州萬茂副食品有限公司的工作人員看著登記表,顯得有些無奈。"你看,都一個上午了,到現在還是一張白紙,一個有意向的都沒有。"

"看的人挺多,但是投過來的簡歷很少。"臺州一起淘網絡技術有限公司的周榮平拿出上午收到的簡歷數了數,只有寥寥的5份。

周榮平說,這樣的情況他已經見怪不怪,他參加過的其他招聘會也是如此。

"現在臺州電子商務在推廣、運營、攝影、美工等各方面人才都十分緊缺。"周榮平說,現在他們的招聘基本上是零門檻,先把人招進來,再由企業(yè)花心血對其培訓,"這樣做實在是沒有辦法。"

"現在臺州的電子商務圈出現一個怪現象,就是‘需大于供’,招聘的崗位數量要遠遠大于前來應聘的人數。"周榮平說,再過幾年,這方面的人才可能就會從緊缺變成稀缺。

電子商務課程"很熱門",就業(yè)看上去"很美好"

這次招聘會的主辦方之一——臺州迪威展覽有限公司的黃力強表示,他非常看好電子商務的就業(yè)前景,"這方面的人才一方面可以選擇自主創(chuàng)業(yè),另一方面還可以選擇進入企業(yè)做運營推廣,就業(yè)前景十分寬廣。"

同樣看好這一行業(yè)前景的還有我市的各大中專院校,相關的行業(yè)課程、實踐基地在各個院校紛紛展開。

臺州學院經貿管理學院院長羅文花介紹,目前他們學校的市場營銷等專業(yè)方向已開設了電子商務課程,"當前的形勢下,電子商務是個熱門產業(yè),不少同學在畢業(yè)后選擇創(chuàng)業(yè),我們也在積極提高相關課程的水平,加強實踐。"

臺州職業(yè)技術學院負責電子商務課程的張老師表示,學校將電子商務作為學生走向社會的一項技能來培養(yǎng),不僅在課堂上組建創(chuàng)業(yè)小組,還在課外成立淘寶社團,提供淘寶創(chuàng)業(yè)實踐基地,并和阿里巴巴等電子商務平臺展開合作。"大約有15%~30%的學生畢業(yè)后會從事營銷、物流、企業(yè)管理等與電子商務相關的行業(yè)。"

而臺州科技職業(yè)學院在電子商務方面正在尋求突破。該學院經貿管理學院院長陳文標表示,他們已根據社會需求編寫了《電子商務》教材,另外,他已經向校方提交了一個方案,打算在學�；I建一個電子商務公司,給學生提供招商、接單、售后等一條完善的流水線實踐平臺,"在校期間,學生可以選擇在這家公司半工半讀,畢業(yè)后如果愿意留下來也可以,愿意出去創(chuàng)業(yè)我們也會給予支持。"

臺州廣播電視大學經管系副教授王新山在就業(yè)方面有自己的看法："電子商務的就業(yè)看上去是比較樂觀的,因為社會需求大,門檻低,也有不少人取得了成就,學生在這一塊實習和就業(yè)的比較多,但是也存在一些問題,當前的情況就是,行業(yè)被幾個大的網站壟斷了,小賣家要想出頭比較難,勞動強度大,利潤越來越薄,不少同學網店開了兩年就結束了,有一個開淘寶比較成功的學生,他告訴我平均一天只睡幾個小時,有時還要通宵接受退單等,要堅持下來很難。"

高校和企業(yè)對接依然存在差距

展開"校企合作"尋出路

盡管我市的各大院校都將電子商務作為一門比較重要的課程,但是很多企業(yè)卻并不買賬。

"我面試過很多學生,他們對電子商務的認識往往比較膚淺,在學校學到的知識還停留在理論上,實際操作的能力還不如在公司待過一段時間的員工。"周榮平說,他發(fā)現有些學校的課程定位并不適應企業(yè)的需求,"不夠深入,脫離實際,我還是鼓勵學生在校期間就開始自主創(chuàng)業(yè)。"

臺州淘寶商盟的盟主羅遠洪曾在一些高校講過課,"一個班上大概40多人,但最后真正從事這個行業(yè)的就那么一兩個,相較而言,我還是比較認同臺州科技職業(yè)學院的做法,希望他們能夠真正讓電商行業(yè)進駐學校,可以讓學生進行半工半讀。"

不少企業(yè)也開始尋求校企合作。臺州愛淘拍網絡技術有限公司的謝總表示,面對人才短缺問題,他們正積極與一些高校展開合作,為學生提供實踐平臺,高校則往公司輸送人才,形成對接平臺。

迪威公司也曾多次和臺州廣播電視大學展開合作,除了提供獎學金外,也有意向在學校和企業(yè)之間開展講座交流等合作。對此,黃力強認為："高校在課程設置上應該更加注重實踐,更加貼近市場需求,學生也應該走出校園,要想真正進入這個圈子,就要真正參與整個項目的運營。"

本土人才外流現象嚴重

發(fā)展電商應利用好制造業(yè)優(yōu)勢

"前幾年,不少原本在外地做得非常成功的臺州籍賣家將公司搬回老家發(fā)展,因為臺州的人力資源和場地費用都比較便宜,但是近一兩年,他們中有不少人又選擇搬回外地。"羅遠洪說,原因主要是臺州這邊電子商務的氛圍不夠濃厚,"從事這行業(yè)的人不少,且都是各自為政,始終缺乏有號召力的人。"

電子商務人才流失現象也讓羅遠洪感到痛心,"現在企業(yè)不是不想挖墻腳,而是面臨著無墻腳可挖的局面,臺州電子商務人才外流非常嚴重,我之前教出來的不少學生,現在都跑到杭州、上海等地,我正在積極想辦法把這些人才重新挖回到臺州。"

"比起溫州、金華、義烏,臺州在電子商務的發(fā)展還有不小的距離,但臺州畢竟是制造業(yè)城市,在這里做電子商務,至少從貨源上來說還是非常有優(yōu)勢的,臺州的市場正需要更多人去開發(fā)和創(chuàng)造！"羅遠洪說。

"政府目前對電子商務有一定的支持,但是對中小型賣家的扶持力度還不夠,希望能夠從場地、稅收、環(huán)境維護等方面多加扶持,給真正想創(chuàng)業(yè)的人機會,中小賣家也要多參加一些交流和培訓,形成良好的產業(yè)氛圍。"羅遠洪建議。

周榮平則用一個比喻形容當下臺州的電子商務行業(yè)："母雞下蛋,各自抱窩,卻沒有形成養(yǎng)雞場。"

"我覺得臺州的電子商務要想有所發(fā)展,首先在觀念上就要有所改變,很多學生覺得電子商務就是淘寶賣東西,所以沒有人愿意來,一旦在工作上遇到了較大壓力或看好其他工作,就立即辭職。臺州的企業(yè)都是以草根企業(yè)為主,很多企業(yè)想做卻不知道怎么去做,缺乏認可。臺州要想從制造之都轉變?yōu)橘Q易之都,還需要很長的時間,未來市場的轉型,電子商務是一個很好的突破口。"周榮平說。

來源：中國臺州網